Contact Autoriteit Financiele Markten - Toezichthouder Asset Management (DORA IT Auditor)
Overslaan naar content

Toezichthouder Asset Management (DORA IT Auditor)

  • Hybride
    • Amsterdam, Noord-Holland, Nederland
  • € 70.000 - € 95.000 per jaar

Over de functie

Voor het bekijken van de visuele versie van deze vacature klik hier.

Als toezichthouder Asset Management (DORA IT Auditor) bij de AFM ben je verantwoordelijk voor toezicht op beheerders van beleggingsfondsen, beleggingsondernemingen en bewaarders. Enerzijds onderzoek je of de wet- en regelgeving wordt nageleefd door deze instellingen, anderzijds denk je na over de implementatie van nieuwe wet- en regelgeving in het toezicht. Je houdt toezicht op de vereisten voor de asset management sector in verband met Digital Operational Resilience Act (DORA). Deze wet heeft als doel de cyberweerbaarheid van de financiële sector in Europa te verhogen en stelt eisen ten aanzien van IT-risicomanagement, IT-incidenten, periodieke testen van digitale weerbaarheid en de beheersing van risico’s bij uitbesteding aan (kritieke) derden. Samen met je collega’s zorg je ervoor dat de bij de afdeling Asset Management onder toezicht staande instellingen voldoen aan DORA.

Je doet met onderzoek naar de naleving van DORA  en andere onderzoeken op basis van trends en ontwikkelingen in de markt. Je vraagt informatie op, analyseert en onderzoekt dit en gaat uiteraard in gesprek met instellingen en andere relevante stakeholders.

Samen met collega's neem je deel aan Europese werkgroepen met toezichthouders, waar wordt gediscussieerd over wetsvoorstellen en toezichtsdilemma's. Deze inzichten deel je met collega's en vertaal je naar de toezichtspraktijk.

Je zult ook kennis opdoen van andere toezichtsactiviteiten, zoals het monitoren van onder andere adequate vermogensscheiding, bedrijfsvoering, governance, duurzaamheid en beleggingsbeleid.

Team

Je werkt in het team ' Doorlopend Toezicht' met ongeveer vijftien collega’s. Dit team is onderdeel van de afdeling Asset Management (circa veertig collega’s), waar onder meer ook vergunningaanvragen worden behandeld. Ook heb je regelmatig contact met DNB, Europese toezichthouders, brancheverenigingen en het ministerie van Financiën. Soms pak je een onderzoek zelf op, maar meestal werk je samen met één of twee collega’s, afhankelijk van de omvang van het onderzoek en ieders expertise.

Interesse?

Dit vragen we

  • Afgeronde academische opleiding, bijvoorbeeld op het gebied informatiekunde, (technische) bedrijfskunde of vergelijkbare (bèta) studies);

  • 4 tot 8 jaar relevante werkervaring als IT Auditor; 

  • Kennis en ervaring met IT binnen de financiele sector en/of toezicht;

  • In staat om toezichtrisico’s in asset management te doorgronden en te vertalen naar toezichtsacties;

  • Overtuigende gesprekspartner, zowel mondeling als schriftelijk;

  • Analytisch sterk, stevig karakter, zorgvuldig en resultaatgericht.

Dit bieden we

Het kapitaal van de AFM? Dat zijn onze medewerkers, zonder twijfel. De AFM onderscheidt zich door de kwaliteit en diversiteit van haar mensen. Daarom krijgt iedere AFM’er diverse mogelijkheden zichzelf door opleiding en training persoonlijk en vakinhoudelijk te blijven ontwikkelen. Ons kantoor in Amsterdam vormt de basis met daarnaast de flexibiliteit om - in overleg - vanuit een andere plek te werken. Onze maatschappelijke taken en gezamenlijke resultaten zijn daarbij leidend. Daarnaast bestaat het arbeidsvoorwaardenpakket uit: 

  • Een bruto jaarsalaris tussen de €70.000 - €95.000 bruto per jaar op basis van een 36-urige werkweek (4x9 mogelijk) inclusief 13e maand en vakantiegeld;

  • De uiteindelijke inschaling is onder meer afhankelijk van je kennis en ervaring;

  • Een laptop en een smartphone;

  • Je start met een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;

  • 199,5 vakantie-uren per jaar (bovenop je standaard wekelijkse roostervrije dag);

  • Uitgebreide trainings- en opleidingsmogelijkheden om jezelf zowel vakinhoudelijk als persoonlijk te blijven ontwikkelen;

  • Bijdrage voor een abonnement bij een sportschool (aangesloten bij Bedrijfsfitness Nederland);

  • Toegang tot OpenUp; een online platform dat jouw mentale gezondheid en dat van je gezin helpt versterken.

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Sander Huininga (recruiter) via sander.huininga@afm.nl of 06 14 68 29 95.

of

Apply with Linkedin onbeschikbaar

Sollicitatieproces

1. Solliciteer

Het proces begint bij jouw klik op de sollicitatiebutton. Vertel ons waarom jij bij ons past (of wij bij jou) en waarom jij de persoon voor deze functie bent. We ontvangen graag jouw motivatie en cv. Bij functies tot 1 jaar werkervaring, ontvangen we ook graag een cijferlijst.

2. Selectie cv

Wij proberen binnen 5 dagen na het verstrijken van de deadline te reageren op jouw sollicitatie. Hopelijk brengen we goed nieuws en nodigen we je uit voor een eerste gesprek.

3. Gesprekken

Er zijn altijd 2 gespreksrondes waarbij per gesprek 2 toekomstige AFM-collega’s aanschuiven. Uitzondering: bij studentstages vindt er 1 gespreksronde plaats met 2 toekomstige AFM-collega’s.

4. Assessment

Een online assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure. Dat bekijken we per functie. Solliciteer je op een leidinggevende functie? Dan maakt een assessmentdag bij een extern bureau deel uit van het proces.

5. Aanbod en screening

Op het moment dat we je een aanbod doen, voeren we een pre-employment screening uit en winnen we referenties in via Validata. Ook laten we een antecedentenonderzoek uitvoeren bij de Justitiële Informatiedienst.

6. Welkom bij de AFM!

Na een positieve afronding van stap 1 tot en met 5 heten we je van harte welkom bij de AFM! Lees hier alvast alles over het integriteitsbeleid en de gedragscode van de AFM.