Manager Informatiemanagement

Organisatie

De AFM maakt zich sterk voor eerlijke en transparante financiële markten. Bij de AFM werken ruim 800 gedreven professionals om vanuit hun toezichtsrol een substantiële bijdrage te leveren aan het verbeteren van de financiële sector. Als onafhankelijke gedragstoezichthouder dragen wij bij aan duurzaam financieel welzijn in Nederland. De AFM opereert in een dynamische omgeving die steeds internationaler en digitaler wordt. Europese samenwerking zet steeds meer de randvoorwaarden waarbinnen de AFM opereert. De AFM wil een toonaangevende toezichthouder zijn. Om daar te komen versterkt en vernieuwt de AFM continu het toezicht en investeert zij in het vergroten van haar effectiviteit, efficiency en wendbaarheid.

Het gebruik van data is essentieel om adequaat en flexibel in te kunnen blijven spelen op de steeds complexer wordende buitenwereld en relevant te blijven in een steeds sneller digitaliserende samenleving. De AFM zal steeds meer digitale technologie gaan toepassen in het toezicht. En de partijen waarop de AFM-toezicht houdt gebruiken steeds meer technologie of zijn zelfs volledige technologiebedrijven geworden. Om de data en IT-ondersteuning aan toezicht te optimaliseren wordt er een Centrale Digitale Organisatie (CDO) opgericht. Deze oprichting is een samenvoeging van twee afdelingen en heeft als doel om kaderstellend, regievoering en integrale samenwerking te faciliteren. Jij bent, naast de andere MT-leden, verantwoordelijk voor het vormgeven en doorvoeren van deze verandering.  

Functie

In de huidige situatie stuur je vanuit de afdeling Informatiemanagement een cluster aan, bestaande uit multidisciplinaire teams met functioneel beheer, business analisten en Product Owners, dit in nauwe samenwerking met onze IT-partner(s). Samen met het afdelingshoofd en twee andere managers vorm je het managementteam van de afdeling Informatiemanagement. Jullie zijn gezamenlijk verantwoordelijk voor het ontwikkelen en realiseren van de visie, strategie en jaarplannen van de afdeling. Je werkt intensief samen met het MT om de strategische koers op het gebied van digitale transformatie te versterken, zowel binnen je eigen team als organisatiebreed. Als verbindende schakel lever je een actieve bijdrage aan de verdere ontwikkeling van de Centrale Digitale Organisatie (CDO), die een centrale rol speelt in de digitale transformatie van de AFM. 

Je stimuleert de professionele en persoonlijke ontwikkeling van de medewerkers binnen je team. Je werkt actief aan het opbouwen van een cultuur waarin samenwerking, eigenaarschap en continue verbetering centraal staan. Daarbij implementeer je structurele verbeteringen in processen, systemen en samenwerking, met als doel het realiseren van robuuste, wendbare en innovatieve digitale oplossingen die het toezicht versterken. Daarnaast treed je op als een stevige sparringpartner, zowel binnen als buiten de AFM.  

Dit vragen we:

Je herkent je in de uitgangspunten van deze vacature en bent bereid waar nodig jezelf verder te ontwikkelen. Met jouw authenticiteit en enthousiasme weet je anderen mee te krijgen en te inspireren. Je pakt eigenaarschap en straalt daarmee zelfvertrouwen uit. Daarnaast vragen we:

• HBO of WO werk- en denkniveau; 

• Minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring binnen IT of digitalisering; 

• De vaardigheden om teamleden met uiteenlopende IT-achtergronden en expertises individueel te begeleiden; 

• Bij voorkeur ervaring in het begeleiden van digitale transformaties; 

• Actuele kennis van data gedreven werken en volgt nauwgezet marktontwikkelingen op het vakgebied; 

• Sterk ontwikkelde analytische vaardigheden en het vermogen om te schakelen tussen strategie en uitvoering; 

• Je bent open en transparant en zoekt actief de verbinding;  

• Ervaring met Agile werken; 

• Ervaring in de beweging van on premise naar de Cloud; 

• Ervaring met regie voering over externe IT-partners, door duidelijke afspraken te maken en de realisatie te monitoren.  

• Je werkt doelgericht, toont eigenaarschap en weet knopen door te hakken. 

De deadline om te reageren op deze vacature is 20 juli 2025.

Je ontvangt in de week van 21 juli zo snel mogelijk een reactie van ons op je sollicitatie.

Wat we bieden:

📄 Je start met een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband

💰 Een bruto jaarsalaris tussen €75.000 en €124.000 (36 uur, incl. 13e maand en vakantiegeld), afhankelijk van kennis en ervaring

⏰ 36-urige werkweek, werkdagen in overleg (bijv. 4x9)

🌴 199,5 vakantie-uren per jaar (bovenop je standaard roostervrije dag)

💻 Een laptop en een smartphone

📚 Uitgebreide trainings- en opleidingsmogelijkheden

🚆 Volledige vergoeding van OV-reiskosten (2e klas)

🏡 Thuiswerkvergoeding voor thuiswerkdagen

💪 Bijdrage aan een sportschoolabonnement

🚲 Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een fiets- en deviceregeling en vergoeding voor je thuiswerkplek

Meer informatie?

Voor vragen over de vacature neem je contact op met Frans van den Hurk (Hoofd Informatie Management a.i.) via frans.van.den.hurk@afm.nl of met Megan van Rooij (Recruiter) via megan.van.rooij@afm.nl of 06-27387882. Een assessment kan onderdeel uitmaken van het selectieproces.