Jurist Wet open overheid
- Hybride
- Amsterdam, Noord-Holland, Nederland
- € 52.500 - € 100.000 per jaar
Zorg jij dat de Wet open overheid bij de AFM goed wordt toegepast?
Over de functie
Als jurist Wet open overheid (Woo) bij de AFM werk je aan duidelijke, zorgvuldige en tijdige afhandeling van Woo-verzoeken. Je bent het aanspreekpunt voor collega’s over openbaarmaking van informatie en geheimhouding. Je werkt samen met andere afdelingen en helpt de processen steeds beter te maken. Ook deel je je kennis via sessies en workshops.
Wanneer de AFM een verzoek ontvangt om informatie openbaar te maken, analyseer jij de informatie in het zienswijzeverzoek en beoordeel je of het openbaar maken ervan bezwaarlijk is voor de AFM. Je houdt rekening met de geheimhoudingsplicht en andere relevante juridische kaders. Vervolgens formuleer je een duidelijke en onderbouwde schriftelijke reactie waarin je jouw bevindingen uiteenzet en de implicaties voor de AFM benoemt. Hierbij werk je samen met betrokken afdelingen om ervoor te zorgen dat alle relevante informatie en argumenten worden meegenomen en je zorgt voor een tijdige afhandeling binnen de gestelde wettelijke termijnen.
Een greep uit je werkzaamheden:
Behandelen van Woo-verzoeken en zienswijzen
Juridisch advies geven over geheimhouding en openbaarmaking
Bezwaarschriften afhandelen
Bijdragen aan kennisdeling binnen de organisatie
Verbeteren van processen en werkinstructies
Team
Je werkt in het team Boetes & Bedrijfsvoering van Juridische Zaken. Je directe collega’s zijn twee andere Woo-juristen. Samen zorgen jullie voor duidelijke, zorgvuldige en rechtmatige besluitvorming en ondersteunen jullie de hele organisatie.
Interesse?
Dit vragen we:
⭐ WO-opleiding in de rechten afgerond
⭐ Werkervaring met de Wet open overheid (Woo)
⭐ Affiniteit met de Archiefwet, financiële wetgeving en geheimhouding (pré)
⭐ Je bent analytisch sterk: je doorziet snel complexe informatie en trekt onderbouwde conclusies.
⭐ Je bent zorgvuldig: je werkt nauwkeurig en let goed op details.
⭐ Samenwerking: je bent duidelijk, werkt graag samen en draagt bij aan het gezamenlijke succes
⭐ Bereidheid om ook andere juridische bedrijfsvoeringsonderwerpen op te pakken.
⭐ Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands in woord en geschrift: je kunt complexe informatie helder en beknopt overbrengen.
Wat wij bieden:
📄 Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband
💰 Een bruto jaarsalaris tussen €52.500 en €100.000 (36 uur, incl. 13e maand en vakantiegeld), afhankelijk van kennis en ervaring
⏰ 36-urige werkweek
🌴 199,5 vakantie-uren per jaar (naast je vaste vrije dag per week)
💻 Een laptop en een smartphone
📚 Veel opleidingsmogelijkheden voor jouw vakkennis en persoonlijke groei
🚆 Volledige OV-vergoeding 2e klas
🏡 Thuiswerkvergoeding voor de dagen dat je thuiswerkt
💪 Bijdrage aan je sportschoolabonnement
🚲 Aantrekkelijke extra’s zoals een fietsregeling, deviceregeling en vergoeding voor je thuiswerkplek
🧠 Toegang tot OpenUp voor mentale ondersteuning, ook voor gezinsleden
Meer informatie?
Voor vragen over de vacature neem je contact op met Megan van Rooij (recruiter) via megan.van.rooij@afm.nl of 06-27387882.
of
Helemaal klaar!
Je sollicitatie is succesvol ingediend!
Sollicitatieproces
1. Solliciteer
Het proces begint bij jouw klik op de sollicitatiebutton. Vul het sollicitatieformulier in en klik op versturen.
2. Selectie cv
Wij proberen binnen 5 dagen na het verstrijken van de deadline te reageren op jouw sollicitatie. Hopelijk brengen we goed nieuws en nodigen we je uit voor een eerste gesprek.
3. Gesprekken
Er zijn altijd 2 gespreksrondes waarbij per gesprek 2 toekomstige AFM-collega’s aanschuiven. Uitzondering: bij studentstages vindt er 1 gespreksronde plaats met 2 toekomstige AFM-collega’s.
4. Assessment
Een online assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure. Dat bekijken we per functie. Solliciteer je op een leidinggevende functie? Dan maakt een assessmentdag bij een extern bureau deel uit van het proces.
5. Aanbod en screening
Op het moment dat we je een aanbod doen, laten we een antecedentenonderzoek uitvoeren bij de Justitiële Informatiedienst. Daarnaast vindt een pre-employment screening plaats via DISA.
6. Welkom bij de AFM!
Na een positieve afronding van stap 1 tot en met 5 heten we je van harte welkom bij de AFM! Lees hier alvast alles over het integriteitsbeleid en de gedragscode van de AFM.
