Business analist
- Hybride
- Amsterdam, Noord-Holland, Nederland
- € 52.500 - € 85.000 per jaar
Ben jij een business analist met hart voor procesverbetering en ICT-oplossingen? In deze rol verbeter je de samenwerking tussen business en IT.
Over de functie
Als business analist vertaal je de wensen van de organisatie naar duidelijke ICT-oplossingen. Je onderzoekt mogelijke oplossingen en let daarbij goed op de kwaliteit. Dit doe je samen met een team van collega’s met verschillende achtergronden (scrumteam).
Je werkt bijvoorbeeld aan het harmoniseren van toezichtsprocessen en de vertaling naar een duurzame technische oplossing. Dit doe je door in gesprek te gaan met de toezichtsafdelingen om de processen te doorgronden. Jij vertaalt dit vervolgens naar het team en de techniek. Uiteraard doe je dit niet alleen maar samen met de business, architecten, externe leveranciers en je eigen team.
Een greep uit je werkzaamheden:
Het analyseren en verbeteren van bedrijfsprocessen
Het vertalen van businessbehoeften naar ICT-oplossingen
Het ophalen en uitwerken van requirements bij stakeholders uit verschillende afdelingen
Het opstellen van user stories
Team
Je werkt in het Cluster Toezicht met functioneel beheerders, ontwikkelaars, een architect, business analisten, een product owner en een scrum master. Samen werk je op een agile manier aan het verbeteren en standaardiseren van processen. Ook help je mee aan het maken van nieuwe tools, zoals het nieuwe Portaal voor ondertoezichtstaande organisaties. Het team is onderdeel van de afdeling Informatiemanagement. Deze afdeling bestaat uit circa 40 collega’s die er samen voor zorgen dat de AFM haar strategische doelen digitaal waar kan maken.
Interesse?
Dit vragen we:
⭐ Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding
⭐ Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als business analist
⭐ Je kunt goed schakelen tussen business en IT en spreekt beiden talen
⭐ Je bent analytisch sterk: je doorziet snel complexe informatie en trekt heldere, onderbouwde conclusies.
⭐ Je bent resultaatgericht: je houdt de focus op het behalen van doelen en beschikt over probleemoplossend vermogen.
⭐ Je hebt een probleemoplossend vermogen: je signaleert knelpunten en komt met praktische oplossingen.
⭐ Je toont eigenaarschap: je werkt proactief, zelfstandig en neemt verantwoordelijkheid.
Wat wij bieden:
📄 Je start met een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband
💰 Een bruto jaarsalaris tussen €52.500 en €85.000 (36 uur, incl. 13e maand en vakantiegeld), afhankelijk van kennis en ervaring
⏰ 36-urige werkweek, werkdagen in overleg (bijv. 4x9)
🌴 199,5 vakantie-uren per jaar (bovenop je standaard roostervrije dag)
💻 Een laptop en een smartphone
📚 Uitgebreide trainings- en opleidingsmogelijkheden
🚆 Volledige vergoeding van OV-reiskosten (2e klas)
🏡 Thuiswerkvergoeding voor thuiswerkdagen
💪 Bijdrage aan een sportschoolabonnement
🚲 Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een fiets- en deviceregeling en vergoeding voor je thuiswerkplek
Meer informatie?
Voor vragen over de vacature neem je contact op met Megan van Rooij (recruiter) via megan.van.rooij@afm.nl of 06-27387882.
of
Helemaal klaar!
Je sollicitatie is succesvol ingediend!
Sollicitatieproces
1. Solliciteer
Het proces begint bij jouw klik op de sollicitatiebutton. Vul het sollicitatieformulier in en klik op versturen.
2. Selectie cv
Wij proberen binnen 5 dagen na het verstrijken van de deadline te reageren op jouw sollicitatie. Hopelijk brengen we goed nieuws en nodigen we je uit voor een eerste gesprek.
3. Gesprekken
Er zijn altijd 2 gespreksrondes waarbij per gesprek 2 toekomstige AFM-collega’s aanschuiven. Uitzondering: bij studentstages vindt er 1 gespreksronde plaats met 2 toekomstige AFM-collega’s.
4. Assessment
Een online assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure. Dat bekijken we per functie. Solliciteer je op een leidinggevende functie? Dan maakt een assessmentdag bij een extern bureau deel uit van het proces.
5. Aanbod en screening
Op het moment dat we je een aanbod doen, laten we een antecedentenonderzoek uitvoeren bij de Justitiële Informatiedienst. Daarnaast vindt een pre-employment screening plaats via DISA.
6. Welkom bij de AFM!
Na een positieve afronding van stap 1 tot en met 5 heten we je van harte welkom bij de AFM! Lees hier alvast alles over het integriteitsbeleid en de gedragscode van de AFM.
